Дисквалификация как вид административного взыскания

Дисквалификация представляет собой административное наказание, заключающееся в лишении физического лица права занимать руководящие должности в исполнительном органе управления юридического лица, входить в совет директоров, осуществлять предпринимательскую деятельность по управлению юридическим лицом.

Правовые основания дисквалификации

1. Нормативная база

• Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ)
• Федеральные законы, регулирующие отдельные виды деятельности
• Постановления Правительства РФ

2. Статьи КоАП РФ, предусматривающие дисквалификацию

Порядок применения дисквалификации

1. Субъекты применения

• Должностные лица
• Индивидуальные предприниматели
• Руководители организаций
• Члены советов директоров

2. Процедура назначения

1. Возбуждение дела об административном правонарушении
2. Рассмотрение дела судом
3. Вынесение постановления о назначении наказания
4. Внесение сведений в реестр дисквалифицированных лиц

Характеристики дисквалификации

1. Сроки применения

2. Правовые последствия

• Запрет на занятие руководящих должностей
• Расторжение трудового договора
• Включение в федеральный реестр дисквалифицированных лиц
• Ограничение на регистрацию в качестве ИП

Особенности исполнения наказания

1. Реестр дисквалифицированных лиц

• Ведется МВД России
• Содержит сведения о дисквалифицированных лицах
• Доступен для проверки работодателями

2. Ответственность за нарушение

1. Для дисквалифицированного лица - административная ответственность
2. Для работодателя - штраф за прием на работу дисквалифицированного лица

Обжалование дисквалификации

Решения о дисквалификации могут быть обжалованы:

• В вышестоящий суд - в течение 10 дней
• Через процедуру пересмотра по новым обстоятельствам
• Путем подачи заявления о прекращении исполнения